勞動(dòng)精神的代表人物及事跡
勞動(dòng)精神，是對(duì)勞動(dòng)者應(yīng)具有的良好的勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)品格、勞動(dòng)操守和勞動(dòng)風(fēng)范的統(tǒng)稱，是勞動(dòng)者優(yōu)秀勞動(dòng)意識(shí)、勞動(dòng)理念、勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)習(xí)慣的集中。以下是小編為大家收集的關(guān)于勞動(dòng)精神的代表人物及事跡的相關(guān)內(nèi)容，供大家參考!
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇1）
從一名學(xué)徒工，成長(zhǎng)為水電廠運(yùn)行專業(yè)的行家里手，小吳在運(yùn)行值班崗位留下了不平凡的足跡，電力公司優(yōu)秀勞動(dòng)模范個(gè)人先進(jìn)事跡。20多年，數(shù)萬(wàn)次操作，小吳沒有發(fā)生過(guò)一次人為責(zé)任障礙和事故。他先后被評(píng)為廠“安全生產(chǎn)標(biāo)兵”和文明標(biāo)兵。
在工作和生活中，小吳樸實(shí)無(wú)華，從不高談闊論，總是盡自己所能認(rèn)真對(duì)待每一件事。
“我不在乎別人怎么看，只是做我應(yīng)該做的事?！?/p>
1983年，17歲的小吳高中畢業(yè)，進(jìn)了黃龍灘電廠運(yùn)行分場(chǎng)工作。初來(lái)乍到，小吳對(duì)陌生的工作環(huán)境、生疏的.操作規(guī)程，感到很不適應(yīng)。但他沒有被困難難住。他抓住一切可以利用的時(shí)間，反復(fù)熟讀運(yùn)行規(guī)程，熟悉設(shè)備，查閱圖紙資料，向經(jīng)驗(yàn)豐富的老師傅請(qǐng)教。小吳勤學(xué)好問，贏得了班長(zhǎng)和師傅們的好感，師傅們無(wú)私地將技術(shù)傳授給他。小吳用筆記本記錄下點(diǎn)點(diǎn)滴滴。多年來(lái)，他記下的筆記本就有幾十本。
小吳水電廠運(yùn)行知識(shí)越來(lái)越豐富，技能也不斷提高。由于他“腳勤、眼勤、耳勤、手勤”，運(yùn)行分場(chǎng)巡檢制度規(guī)定每班巡檢兩次設(shè)備，小吳巡檢的次數(shù)和時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于分場(chǎng)規(guī)定。在巡檢中，小吳通過(guò)眼看，耳聽、手摸、鼻嗅，能熟練準(zhǔn)確判斷設(shè)備運(yùn)行情況。從一般人難以分辨的聲響變化里，小吳能分辨出設(shè)備細(xì)微的異常運(yùn)行狀態(tài)，準(zhǔn)確判斷故障，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。
為進(jìn)一步提高理論知識(shí)，小吳1986年考取了湖北電大電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化專業(yè)（函授），通過(guò)三年刻苦學(xué)習(xí)，取得了大學(xué)專科文憑。__年12月31日，經(jīng)省電力公司技師資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)，小吳具備電氣運(yùn)行技師資格。__年12月，經(jīng)國(guó)家電網(wǎng)公司專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)，小吳取得工程師專業(yè)技術(shù)資格。
每當(dāng)工作中有人違反規(guī)章制度、操作規(guī)程時(shí)，小吳總是不厭其煩地提醒，甚至批評(píng)。有人嫌他“多管閑事”，也有人勸他，“你那么認(rèn)真干什么？”小吳聽了總是淡然一笑，說(shuō)：“我不在乎別人怎么看，我只是做我應(yīng)該做的事情，如果能讓身邊的人平平安安，個(gè)人受點(diǎn)委屈也值。”
有人說(shuō)他是喜歡在“雞蛋里挑骨頭”
小吳多次參加機(jī)組大（?。┬?、調(diào)試、恢復(fù)備用等工作。在工作現(xiàn)場(chǎng)，他總是任勞任怨、孜孜以求。他把工作進(jìn)行總結(jié)，編寫出《發(fā)電機(jī)勵(lì)磁調(diào)節(jié)器運(yùn)行規(guī)程》、《發(fā)電機(jī)勵(lì)磁系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)程》；編寫了黃龍灘電廠參加《湖北電網(wǎng)__年度聯(lián)合反事故演習(xí)》的演習(xí)方案與總結(jié)；配合十堰地調(diào)制定了兩次十堰電網(wǎng)單電源運(yùn)行事故預(yù)想實(shí)戰(zhàn)方案；設(shè)計(jì)制作了中控室美觀整潔的設(shè)備鑰匙柜，完善了《生產(chǎn)場(chǎng)所及設(shè)備鑰匙管理辦法》；在貫標(biāo)工作中，他改進(jìn)設(shè)計(jì)了23種質(zhì)量記錄，使其充分詳實(shí)反映設(shè)備運(yùn)行真實(shí)狀況；參與了黃龍灘電廠《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》第一次換版修訂工作。
__年，運(yùn)行分場(chǎng)推行績(jī)效管理。小吳被分場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)安排負(fù)責(zé)制定績(jī)效管理制度及考評(píng)細(xì)則。起初，被考評(píng)人員對(duì)他有意見，小吳頂著各種壓力在分場(chǎng)的支持下順利推行績(jī)效管理，使這項(xiàng)工作走上了正軌，有效調(diào)動(dòng)了運(yùn)行人員工作的積極性和主動(dòng)性。
“你不努力跑，別人就會(huì)追上你！”
__年，因工作需要，40歲的小吳毅然辭別愛人和年幼的女兒，奔赴柬埔寨王國(guó)基里隆水電站從事商務(wù)運(yùn)行工作。
小吳被黃龍灘電廠項(xiàng)目部的同事們親切稱為“老吳”，因?yàn)樗哪昙o(jì)最大。學(xué)習(xí)新知識(shí)，練習(xí)新本領(lǐng)的熱情，小吳卻絲毫不比年輕人差。項(xiàng)目部前期人員留下的，書頁(yè)已經(jīng)泛黃的《新概念英語(yǔ)語(yǔ)法》、《簡(jiǎn)明英漢詞典》成了小吳的親密伙伴。在值班期間，他利用一切與柬埔寨電網(wǎng)調(diào)度edc聯(lián)系工作的機(jī)會(huì)，練習(xí)電力英語(yǔ)口語(yǔ)。下班后，為了能快速提高英語(yǔ)水平，小吳每天強(qiáng)迫自己翻查字典、背新單詞，誦讀句子，模擬與edc對(duì)話練習(xí)。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇2）
劉清泉，男，漢族，1969年8月出生，現(xiàn)年35歲，高中畢業(yè)，中共黨員。1999年6月任二河鄉(xiāng)新莊村黨支部書記。
劉清泉上任后，提出了“壯大團(tuán)體經(jīng)濟(jì)，增加村民收入，提高村民素質(zhì)”的工作目標(biāo)。
強(qiáng)化村級(jí)經(jīng)濟(jì)管理，開源節(jié)流，壯大團(tuán)體經(jīng)濟(jì)。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村，人均收入不足1000元。村級(jí)外債達(dá)140萬(wàn)元，其中76萬(wàn)元為高息抬款。劉清泉經(jīng)過(guò)調(diào)研，實(shí)施“滅債工程”。經(jīng)過(guò)清賬降息，剔除不合理利息，回收陳欠，存欠款戶拉賬等辦法，3年時(shí)間化解債務(wù)110萬(wàn)元，讓村民看到了期望。__年12月8日，率先在全市取消招待費(fèi)。節(jié)儉辦公，過(guò)緊日子，在村民中樹立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，劉清泉五赴省城，請(qǐng)東北農(nóng)業(yè)大學(xué)王鴻燕等7名博士制定了《新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》（__年——__年）。在五常市
林業(yè)局的扶持下，建設(shè)生態(tài)園林村。__年8月12日，中央電視臺(tái)《焦點(diǎn)訪談》節(jié)目播出了《博士生搞了村規(guī)劃》，新莊村生態(tài)經(jīng)濟(jì)建設(shè)得到肯定。
主動(dòng)服務(wù)，調(diào)整結(jié)構(gòu)，增加村民收入。新莊村人多地少，土地瘠薄，易遭受旱、澇、早霜等自然災(zāi)害。交通不便，信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主，結(jié)構(gòu)單一。糧價(jià)低，賣糧難，制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。劉清泉帶領(lǐng)村干部參加農(nóng)博會(huì)，拜訪省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)的專家教授，先后引進(jìn)“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號(hào)”、“松98—122”水稻等作物新品種9個(gè)，提倡標(biāo)準(zhǔn)化種植。使村民過(guò)去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個(gè)品種退出市場(chǎng)。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉米品種“豐禾10”從__年引種，目前已推廣到全鄉(xiāng)，面積超過(guò)2萬(wàn)畝，增產(chǎn)200萬(wàn)公斤，增收150萬(wàn)元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從__年引種，黑龍江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物育種研究所全部訂單收購(gòu)。聘請(qǐng)技術(shù)人員給村民講課，常年為村民指導(dǎo)。此刻已發(fā)展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹600畝、藥材苗木200畝，拓寬了村民的收入渠道。針對(duì)靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點(diǎn)，鼓勵(lì)村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。經(jīng)過(guò)協(xié)調(diào)貸款、授課培訓(xùn)、防疫滅病、辟建小區(qū)、供給信息等服務(wù)，目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱，養(yǎng)殖業(yè)收入到達(dá)總收入的三分之一。針對(duì)人口多的.特點(diǎn)，重視勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移，力抓勞務(wù)輸出，
適時(shí)提出“打工經(jīng)濟(jì)”。經(jīng)過(guò)能人帶一批，供給信息走一批，統(tǒng)一組織送一批等做法，外出人數(shù)1200多人，創(chuàng)收300萬(wàn)元。全村3000人，初步構(gòu)成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場(chǎng)”的格局，人均收入到達(dá)2900元。
積極引導(dǎo)，形式創(chuàng)新，提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作，村民思想保守混亂，這個(gè)村的兩任黨支部書記都因?yàn)榇迕裆显L而去職。劉清泉提出“依法治村，以德建村、科教興村”，并在省城聘請(qǐng)法律顧問和科技顧問，解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅(jiān)持每月8日的民主政治活動(dòng)日大會(huì)制度。在這一天，要經(jīng)過(guò)支部黨員大會(huì)、村民代表會(huì)、民主理財(cái)小組會(huì)實(shí)行財(cái)務(wù)公開、村務(wù)公開、重大事項(xiàng)討論。增加透明度，讓村民直接參與村級(jí)事務(wù)管理。村支部還經(jīng)過(guò)不定期的培訓(xùn)會(huì)，村民大會(huì)向村民宣傳黨的政策、法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路決定出路，知識(shí)改變命運(yùn)”。村里成立了圖書室，由五常團(tuán)市委、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)援建的“新世紀(jì)書屋”、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)援建的“科技支農(nóng)書屋”、村里訂閱的30種報(bào)刊組成，為村民學(xué)知識(shí)、更新觀念，掌握致富本領(lǐng)發(fā)揮作用。鼓勵(lì)村民訂報(bào)刊60多份，其中《農(nóng)村報(bào)》40份。劉清泉親自把報(bào)紙送到村民手中，風(fēng)雨不誤。村里有兩臺(tái)電腦，一臺(tái)用于電算化辦公，賬目材料打印公開；一臺(tái)用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息，及時(shí)發(fā)布給村民。重視教育，為學(xué)校投入10余萬(wàn)元，用于辦學(xué)條件改善；獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀教師和學(xué)生；督促家長(zhǎng)關(guān)心未成年人成長(zhǎng)。劉清泉還帶領(lǐng)村民成立計(jì)劃 生育協(xié)會(huì)，制定了《新莊村村規(guī)民約》，規(guī)范
村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教育等行為，建設(shè)鄉(xiāng)村文化。5年來(lái)新莊村無(wú)一齊村民上訪，人心高度穩(wěn)定，村民集中精力謀發(fā)展。精神禮貌建設(shè)真正成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的智力支持和思想保證。劉清泉的姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)展很好，他們多次要求他加盟，都被他謝絕了。北京一家公司以5萬(wàn)元年薪聘他任總經(jīng)理，他堅(jiān)辭不就。他說(shuō)：“每個(gè)人都有自我的價(jià)值取向，我愿意留下來(lái)為改變家鄉(xiāng)的面貌盡一份職責(zé)?？粗亦l(xiāng)因?yàn)樽晕腋冻龆l(fā)生的變化，我很充實(shí)。”
幾年來(lái)，劉清泉當(dāng)選為五常市第一屆青聯(lián)委員，哈爾濱市第十一屆黨代會(huì)代表，哈爾濱市第十二屆人大代表。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號(hào)。新莊村成為哈爾濱市精神禮貌建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)“禮貌村鎮(zhèn)示范點(diǎn)”，黑龍江省倡導(dǎo)綠色禮貌、創(chuàng)立綠色家園指導(dǎo)委員會(huì)“參與創(chuàng)立單位”。中共五常市委員會(huì)于__年、__年兩次授予新莊村黨支部“五個(gè)好村先進(jìn)黨組織”稱號(hào)。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于__年授予新莊村“禮貌村”稱號(hào)。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇3）
孟泰是新中國(guó)第一代全國(guó)勞動(dòng)模范。
1898年他生于河北豐潤(rùn)縣一個(gè)貧農(nóng)家庭。18歲那年，家鄉(xiāng)大旱，他只身闖關(guān)東，到撫順栗子溝當(dāng)工人，后來(lái)到鞍山，進(jìn)了日本人開的制鋼所。
1948年2月，黨派孟泰參加通化鐵廠高爐的修復(fù)工作，他帶領(lǐng)著伙伴，只用35天就修復(fù)了原定80天修復(fù)的兩座高爐。
1948年底，孟泰回到鞍鋼。為了支援全國(guó)解放戰(zhàn)爭(zhēng)，中央要求鞍鋼迅速恢復(fù)生產(chǎn)。當(dāng)時(shí)配件奇缺，孟泰領(lǐng)著工人刨開厚厚的冰雪，把埋在地下和廢鐵堆里的.各類器材一件件收集起來(lái)。幾個(gè)月后，大大小小收集了上千種、上萬(wàn)件。這就是后來(lái)聞名全國(guó)的“孟泰倉(cāng)庫(kù)”。到1949年6月7日，鞍鋼煉出第一爐鐵水，煉鐵廠修復(fù)的3座高爐用的材料，沒花國(guó)家一分錢。孟泰成為鞍鋼人的旗幟，他的名字傳遍全國(guó)。
1950年8月的一天，4號(hào)高爐發(fā)生爆炸;孟泰置生死于度外，摸索到爐臺(tái)上，關(guān)上冷卻水開關(guān)，避免了一起爐毀人亡的重大事故。又有一次，3號(hào)爐爐皮被燒穿，孟泰冒著烈火用幾條浸水的麻袋堵住裂口，化險(xiǎn)為夷。孟泰被大家稱為“老英雄”。
孟泰也是刻苦鉆研科學(xué)技術(shù)的模范。他對(duì)高爐上密如蛛網(wǎng)的1000多根冷卻水管了如指掌，總結(jié)出一套高爐循環(huán)水系統(tǒng)維護(hù)操作法，被稱為“孟泰操作法”。他親手建立了“孟泰儲(chǔ)焦槽”，每年可以節(jié)約上千噸焦炭。他為配礦槽研制了防暑降溫設(shè)施，改善了作業(yè)環(huán)境，同行管他叫“高爐神仙”。
五六十年代，他先后當(dāng)選為第一、二、三屆全國(guó)人大代表，中華全國(guó)總工會(huì)第七、八次全國(guó)代表大會(huì)執(zhí)行委員。
1957年，他擔(dān)任煉鐵廠副廠長(zhǎng);1961年，擔(dān)任鞍鋼工會(huì)副主席。1966年“_開始后，鞍鋼陷于混亂，他在被誣陷、被__的逆境中堅(jiān)持工作，并抱病去北京，向中央反映情況。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇4）
我叫__，是__都區(qū)開元出租車公司的一名普通駕駛員。今天，我很高興而又很榮幸地，把自己成長(zhǎng)經(jīng)歷和生活感悟與大家作一分享。
我來(lái)自__都農(nóng)村，20__年起才正式進(jìn)入出租車服務(wù)行業(yè)。在此之前，我種過(guò)地，當(dāng)過(guò)兵、務(wù)過(guò)工，也下過(guò)崗。那是在20__年5月，我原來(lái)的工作單位因效益不佳而倒閉。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)時(shí)有過(guò)迷茫，有過(guò)困惑：30多歲的人，正是干事業(yè)的時(shí)候，卻一夜之間變得無(wú)所事事，心里一點(diǎn)不平衡。但是，有一句名言是這么說(shuō)的，上帝在關(guān)上一扇門時(shí)，也會(huì)為你打開另一扇窗。處于逆境之中，不能自暴自棄，不能隨波逐流，而要用自己的不懈努力去走出困境，迎接希望。
我十九歲就學(xué)習(xí)駕駛，這成為我打開另一扇窗的基礎(chǔ)。我先是從事貨物運(yùn)輸，20__年進(jìn)入出租車服務(wù)行業(yè)。從摸上方向盤的那一天起，我就立志要做一名好司機(jī)。出租車行業(yè)有這么一句話：“吃不了苦的不要開出租，想發(fā)財(cái)?shù)牟灰_出租”。話很簡(jiǎn)單，但卻反映了出租車行業(yè)的客觀狀況。相當(dāng)一部分出租車司機(jī)的工作時(shí)間是“朝五晚九”，早上五點(diǎn)多就得起床檢查車輛，晚上8-9點(diǎn)鐘才能回家。條件確實(shí)艱苦。但話說(shuō)回來(lái)，“不吃千般苦，哪來(lái)一日甜”？更何況，我們自己吃點(diǎn)苦，但方便了許多乘客，他們的滿意就是我們的幸福。
要做一個(gè)好司機(jī)，安全永遠(yuǎn)是第一位的。自打開出租車以來(lái)，我的安全行車?yán)锍踢h(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了一百五十萬(wàn)公里。做一個(gè)好司機(jī)，要掌握熟練的駕駛技能。雖然開了十幾年的車，但我閑下來(lái)就喜歡翻翻書，寫點(diǎn)筆記，注重在實(shí)踐中琢磨，不斷提高駕駛技能。20__年11月份，公司舉辦了首屆駕駛員技能大賽，我取得了第一名。隨后，在__全市的比賽中也取得了較好的成績(jī)，獲得破格申報(bào)技師的資格。
我在日常工作實(shí)踐中總結(jié)出了一套被其它駕駛員稱為“永葆工作法”的駕車口訣：“起步穩(wěn)，車速慢，街頭巷尾仔細(xì)看；遇到事情莫慌亂，冷靜處理要果斷；雨雪天氣察路情，剎車輕點(diǎn)勻速行；一看二慢三通過(guò)，確保安全無(wú)差錯(cuò)”。有一次，我駕車經(jīng)過(guò)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民區(qū)，突然發(fā)現(xiàn)前方不遠(yuǎn)處的巷子里滾出來(lái)一個(gè)籃球。我斷定后面一定會(huì)有孩子追出來(lái)，立刻慢放車速，停在巷口。果然，兩個(gè)七、八歲大的孩子一前一后追了出來(lái)，緊擦著車頭穿過(guò)了馬路。正是由于冷靜處理，避免了一場(chǎng)事故的發(fā)生。
成為一個(gè)好司機(jī)的另一個(gè)方面，就是要堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真正把乘客當(dāng)作自己的親人。許多客人講，在坐上我車的那一刻起就能感受到親情般的.溫暖。這些溫暖，是通過(guò)看似尋常的一言一行體現(xiàn)出來(lái)的。比如幫著提拿行李、幫著開關(guān)車門等等。遇到腿腳不便的老年人或者殘疾人，我就攙扶著他們上車下車。有一次，我送一位來(lái)區(qū)人醫(yī)看病的老人回七里老家。離他家不遠(yuǎn)有一段小路，由于下雨積水泥濘難行，我把這位老人背過(guò)了這段爛泥路。有鄰居問，這是不是家里的親戚？老人回答說(shuō)，這是比親戚還親的好師傅！
有這么一句話，社會(huì)需要熱心腸。社會(huì)的和諧、文明與進(jìn)步，都離不開許許多多的好心人。社會(huì)需要真心、真情、真愛，一雙溫暖的手，可以抹去一個(gè)人心頭的霧霾；一顆真誠(chéng)的心，可以為一個(gè)家庭撐起一方明朗的天空。生活中誰(shuí)沒個(gè)頭疼腦熱、急事難事？如果我們都能“存好心、辦好事、做好人”，把別人的困難當(dāng)作自己的困難，把別人的冷暖放在自己心上，播灑愛心，熱心助人，那么，生活中就會(huì)多一份感動(dòng)，社會(huì)就會(huì)多一份和諧。
20__年9月，愛心車隊(duì)原隊(duì)長(zhǎng)離開了公司，我被大家推選為第三任隊(duì)長(zhǎng)。我向大家表示：一定不負(fù)重托，堅(jiān)持愛心車隊(duì)的宗旨，和所有隊(duì)員一起，自覺地把“關(guān)愛社會(huì)、關(guān)愛他人”當(dāng)成了工作生活不可分割的一部分。關(guān)心集體、關(guān)心他人，關(guān)心社會(huì)，把我們愛心車隊(duì)打造成出租行業(yè)乃至整個(gè)交通運(yùn)輸行業(yè)的一張閃亮名片！
“只要你做得好，群眾就一定說(shuō)你好”。這幾年，我的工作獲得了社會(huì)和群眾的充分肯定。20__年4月，我榮獲了“__市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆保?0__年五一前夕，我又光榮當(dāng)選為__市勞動(dòng)模范。榮譽(yù)是大家做出來(lái)的，這份榮譽(yù)實(shí)際上是對(duì)我們?nèi)w愛心車隊(duì)隊(duì)員的褒獎(jiǎng)，我一個(gè)人就是渾身是鐵，又能打多少顆釘？
我們愛心車隊(duì)是“特別能戰(zhàn)斗”的一支隊(duì)伍。在我們這支隊(duì)伍中，有__都好人，有__都區(qū)文明職工標(biāo)兵，還有__市交通系統(tǒng)文明服務(wù)比賽的優(yōu)勝者，涌現(xiàn)出了許多感人的故事。我們有個(gè)隊(duì)員叫張?jiān)d，在營(yíng)運(yùn)過(guò)程中拾到乘客裝有十多萬(wàn)現(xiàn)金的提包主動(dòng)送還給了失主。失主收到失物后因?yàn)樘?dòng)，忘記了表示感謝。這位失主也是有心人，她記下了出租車的車牌號(hào)碼，每次來(lái)__都都要尋找一番。前前后后半年多時(shí)間，最終找到了張?jiān)d。感謝這些默默奉獻(xiàn)的的兄弟姐妹，是他們用一件件平凡的善舉，化作了絲絲春雨；用一顆顆鮮紅的愛心，演繹成亮麗風(fēng)景。
從一個(gè)普通隊(duì)員到一隊(duì)之長(zhǎng)，角色的轉(zhuǎn)換使我感受到了肩上的重?fù)?dān)。自打擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)，我參加了愛心車隊(duì)的所有活動(dòng)。每年約有兩個(gè)月的時(shí)間用于各種公益活動(dòng)的計(jì)劃、安排和實(shí)施。以每月凈收入5000元計(jì)算，兩個(gè)月就是一萬(wàn)元，15年的付出高達(dá)10多萬(wàn)元！這還不包括各項(xiàng)燃、材料成本和人工成本。我愛人收入也不高，月工資也就1000多元。在我內(nèi)心深處，報(bào)效父母、感恩親情的情愫一直揮之不去，我也曾無(wú)數(shù)次地憧憬著讓家人住上城里的高樓大廈。但我更知道，自己所做的一切，雖然微不足道，可點(diǎn)點(diǎn)滴滴滋潤(rùn)著許多人的心田，同樣很有意義。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇5）
__，男，漢族，中共黨員，現(xiàn)任__有限公司安裝車間鉗工六班班長(zhǎng)。該同志在工作期間，始終牢記一名共產(chǎn)黨員的責(zé)任和使命，積極以身邊的優(yōu)秀員工為榜樣，不斷提高對(duì)自己的要求，發(fā)揮了一名黨員的先鋒模范作用。他兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、勇于攻關(guān)、默默奉獻(xiàn)，全力以赴地投入到自己的工作中，在普通的工作崗位上作出了不平凡的業(yè)績(jī)。三年來(lái)，__先后參與完成公司重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目17個(gè)，攻克技術(shù)難關(guān)50多項(xiàng)，提出創(chuàng)新合理化建議240條，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益110多萬(wàn)元。他本人也多次被評(píng)為__集團(tuán)“工作質(zhì)量標(biāo)兵”、“創(chuàng)新標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào)，還被授予“__市勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號(hào)。
一、愛崗敬業(yè)，勇挑重?fù)?dān)，做合格的先鋒模范。
__對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不僅有吃苦耐勞的精神，還時(shí)刻以一名工人先鋒的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，勇于承擔(dān)工作難題，沖鋒在前表模范。參加工作十多年來(lái)，他舍小家，顧大家，把全部精力都用在了工作上，為了保質(zhì)保量地干好工作，__總是班組內(nèi)第一個(gè)來(lái)到車間，也是最后一個(gè)離開車間，他每月都主動(dòng)加班20多天，經(jīng)常加班至10點(diǎn)以后，一個(gè)月下來(lái)，很少能和家人說(shuō)上幾句話，吃上一頓團(tuán)圓飯。今年以來(lái)，他帶領(lǐng)班組員工安裝、調(diào)試的近15臺(tái)設(shè)備，沒有出現(xiàn)一例市場(chǎng)反饋，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量一投率達(dá)到100%。如，在安裝18米大平板硫化機(jī)時(shí)，由于該設(shè)備交貨時(shí)間緊迫，又是__公司有史以來(lái)規(guī)格最大的一臺(tái)平板硫化機(jī)，產(chǎn)品質(zhì)量、工期容不得半點(diǎn)馬虎，__每天加班到晚上11點(diǎn)鐘，為了不影響工期，他一人承包了恒漲力部套150多個(gè)漲力油缸的管道焊接工作，并進(jìn)行逐個(gè)試壓，此項(xiàng)任務(wù)非常艱巨，需要鉆進(jìn)密不透風(fēng)的底座下貓著腰焊接，就是在寒冬臘月也得將人憋出一身汗，有的員工認(rèn)為反正焊縫在里面，外觀沒有必要太計(jì)較，只要達(dá)到“三不漏”就行了，而__不這樣認(rèn)為，他不放松一點(diǎn)要求，即使渾身工作服都濕透了，也沒有放過(guò)試壓漏點(diǎn)，直到各項(xiàng)指標(biāo)都達(dá)到了要求。近年來(lái)，同志急公司所急，帶領(lǐng)班組出色完成了多個(gè)急難大的生產(chǎn)任務(wù)，而從未向公司提出任何額外要求和條件。
二、不斷學(xué)習(xí)，敢闖難關(guān)，做創(chuàng)新克難的尖兵。
雖然積累了多年的工作經(jīng)驗(yàn)，但為了更好地干好工作，__沒有滿足，他利用業(yè)余時(shí)間不斷地充電學(xué)習(xí)，自學(xué)了大量專業(yè)技術(shù)知識(shí)，并把從書本學(xué)到的知識(shí)用于生產(chǎn)實(shí)踐，積極創(chuàng)新攻關(guān)遇到的技術(shù)難題，自己也逐漸成了一名技術(shù)高超的“工人技師”，他也因此被吸納到公司的“三結(jié)合”創(chuàng)新小組中，成為了一名創(chuàng)新帶頭人，多次參與了公司的重點(diǎn)新產(chǎn)品項(xiàng)目的攻關(guān)，并創(chuàng)新解決了50多項(xiàng)技術(shù)難關(guān)。例如：__是公司研發(fā)的行業(yè)首創(chuàng)的高端新產(chǎn)品，投產(chǎn)后，由于是新產(chǎn)品試制，沒有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，有很多預(yù)想不到的'難題隨時(shí)出現(xiàn)，對(duì)此，作為項(xiàng)目承包班組的班長(zhǎng)，__帶領(lǐng)組員不敢有絲毫馬虎，加班加點(diǎn)靠在現(xiàn)場(chǎng)攻關(guān)。在裝配中心缸時(shí)，采用傳統(tǒng)的裝配辦法，無(wú)法保證四個(gè)中心缸的中心在同一垂直面內(nèi)，導(dǎo)致機(jī)械手在一個(gè)位置能抓到輪胎，到上升到另一個(gè)位置時(shí)，中心缸的位置就偏移0。5毫米。針對(duì)這一問題，__和技術(shù)人員一起想辦法，找出了還幾套解決方案。通過(guò)大膽創(chuàng)新，他們采用了“同步裝入法”，成功的解決了這一裝配難題。在制作過(guò)程中，__班組先后解決了“上下橫梁行程大，無(wú)法保證同步”、“主油缸不同步”等20多個(gè)難題，終于成功制作出了雙層四模硫化機(jī)的樣機(jī)。近三年來(lái)，__共完成__硫化機(jī)墻板安裝工裝、機(jī)械手快速調(diào)節(jié)法、 __硫化機(jī)軸頭裝配工裝等較大創(chuàng)新40多項(xiàng)，多次為公司解決了“燃眉之急”。
為出色完成各項(xiàng)工作，__也付出了很多，由于他整天忙于工作，不僅顧不上照顧孩子的學(xué)習(xí)，不能替妻子分擔(dān)一些家務(wù)，也顧不上經(jīng)常回老家看看父母。雖然家人有事不理解，也偶爾會(huì)埋怨他，但他始終抱著飽滿的工作熱情，全身心地投入到工作中。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇6）
“這里沒有擦干凈，重擦！”我們經(jīng)常聽到她嚴(yán)厲的聲音。她就是我們四（4）班的“勞動(dòng)委員”——張__。她對(duì)待衛(wèi)生工作一絲不茍。我們都推薦她做班級(jí)的“勞動(dòng)之星”。
張__早上一來(lái)就去檢查班級(jí)的衛(wèi)生，如果衛(wèi)生工作做得不夠好，她會(huì)嚴(yán)肅的批評(píng)值日的同學(xué)。如果做得很好，她就會(huì)滿意的笑一下。正因?yàn)橛腥绱藝?yán)厲的勞動(dòng)委員，我們班每天的.衛(wèi)生檢查幾乎不扣分。
記得有次，擦窗戶的同學(xué)沒有擦干凈。張__很不高興，說(shuō)：“怎么擦得像貓爪子似的，東一處臟東西，西一處臟東西，重擦！”“什么？這還不干凈？讓你擦，說(shuō)不定還不如我們呢！哼！”擦窗戶的同學(xué)不服氣地說(shuō)。“??！這還算干凈？這里干凈嗎？那里也干凈嗎？”張__反問道。頓時(shí)，擦窗戶同學(xué)的臉紅得似蘋果，慢悠悠地走到窗戶前又把窗戶擦得一干二凈。“可以了。”她滿意地說(shuō)。
哦，還有一次，那是一個(gè)寒冷的早晨?！巴砩系闹等丈鷽]有把教室打掃干凈，只是隨便地把它掃了下?！睆坃_一邊說(shuō)一邊叫來(lái)幾個(gè)同學(xué)一起打掃教室，由于天太冷，大家的手冬得發(fā)紫了，便把手放在嘴邊，呼了一口氣取取暖?！班ооА边祝渴钦l(shuí)在掃？一看，原來(lái)是她—張__，瞧，她掃得多帶勁呀，其他人也像她一樣用力的掃了起來(lái)。
大家說(shuō)，這枚閃閃發(fā)光的勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略摬辉摻o張__呢？
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇7）
小龍同志1975年開始從事教育工作，1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué)，分配到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的常山，在常山一中默默工作了20多年。根據(jù)工作需要，服從組織安排，從不討價(jià)還價(jià)。相繼擔(dān)任過(guò)班主任、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記等職務(wù)。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常山縣數(shù)理化協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、常山縣教育學(xué)會(huì)數(shù)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、常山縣科技協(xié)會(huì)委員，常山縣x。20__年6月調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校（教研室）擔(dān)任黨支部書記。在涉及普通教育的各層次崗位上任勞任怨，發(fā)奮工作，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。
小龍同志在近三十年的教學(xué)生涯中，總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué)、數(shù)學(xué)競(jìng)賽和指導(dǎo)高考復(fù)習(xí)的成功經(jīng)驗(yàn)。課堂教學(xué)深受學(xué)生歡迎，他所任教的班級(jí)參加省會(huì)考、全國(guó)高考，其學(xué)科成績(jī)的優(yōu)秀率、及格率明顯高于其他班級(jí)。輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)數(shù)學(xué)競(jìng)賽二人獲省三等獎(jiǎng)，多人次獲衢州市賽區(qū)一、二、三等獎(jiǎng)。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時(shí)，他廣泛從事教材教法、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究，多篇論文在市、縣學(xué)會(huì)上交流，其中有1篇論文獲衢州市一等獎(jiǎng)、2篇獲二等獎(jiǎng)，多篇獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。他致力于教學(xué)創(chuàng)新，探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最佳途徑，勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué)，大膽推行開放型教學(xué)，使教育效果、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的《初中代數(shù)解題方法與同步測(cè)試》、參與編寫的《中學(xué)數(shù)學(xué)單元知識(shí)和潛質(zhì)自測(cè)》等書均由貴州出版社出版發(fā)行，參與編寫的《高中會(huì)考題型分析與研究》一書由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行，《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的.導(dǎo)課藝術(shù)》一文在浙江師范大學(xué)《中學(xué)教研》雜志上發(fā)表。
小龍同志如醉如癡地愛他的事業(yè)、愛他的學(xué)生，把全部心血都拋灑在教書育人上，在擔(dān)任班主任期間，以火熱的激情感召學(xué)生，以真摯的愛心滋潤(rùn)學(xué)生，深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作，培養(yǎng)出各類合格人才。在構(gòu)成良好班群眾，培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生等方面都總結(jié)積累出豐富的經(jīng)驗(yàn)，并多次在市、縣說(shuō)，得以普遍推廣。當(dāng)學(xué)生生活上遇到困難時(shí)，他不但盡自己一份微薄的力量給學(xué)生以幫忙，還組織學(xué)生互助給以解決，許多理解過(guò)他捐助和關(guān)懷的學(xué)生在來(lái)信中說(shuō)：“許老師您比父母還親，我將永遠(yuǎn)懷念您”。
小龍同志是一個(gè)樂于工作、不知疲倦的人。他經(jīng)常為全市、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué)、輔導(dǎo)，積極開展教學(xué)科研活動(dòng)，多次參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)組織的《高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)試》教材編寫工作，負(fù)責(zé)研究的課題《中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識(shí)的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎(jiǎng)。目前，他正在負(fù)責(zé)市級(jí)立項(xiàng)課題《研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐與研究》和參與省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)課題《高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作，并獲得階段性成果，對(duì)提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的貢獻(xiàn)。
小龍同志在擔(dān)任常山一中教務(wù)主任、副校長(zhǎng)、副書記期間，能擺正自己的位置，積極配合校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作，制定并完善了學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī)，相繼出臺(tái)了10多個(gè)管理制度和評(píng)比條例，使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化、科學(xué)化，為學(xué)校的教育教學(xué)大幅度提高和順利通過(guò)浙江省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)驗(yàn)收立下汗馬功勞，學(xué)校被評(píng)為浙江省禮貌學(xué)校、浙江省綠色學(xué)校、浙江省現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校，多次被評(píng)為省、市級(jí)先進(jìn)群眾。他重視青年教師的培養(yǎng)，創(chuàng)造性地開展教學(xué)指導(dǎo)工作，使青年教師很快適應(yīng)教學(xué)，成為學(xué)校的教學(xué)骨干。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高，積極組織開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)，學(xué)生小發(fā)明、小創(chuàng)作等科技活動(dòng)和其他豐富多彩的興趣小組活動(dòng)，輔導(dǎo)學(xué)生參加省小發(fā)明比賽有三項(xiàng)獲省三等獎(jiǎng)，學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動(dòng)先進(jìn)群眾。
小龍同志因工作需要，調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校（教研室）工作后，他深知全面提高常山縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的重要好處和難度。積極主張確立教學(xué)中心意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí)、教學(xué)效益意識(shí)和教學(xué)改革意識(shí)。把教研工作定位在實(shí)施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教育，按教學(xué)管理、教學(xué)研究、為師生服務(wù)三個(gè)層面，緊緊圍繞教法、學(xué)法、考法進(jìn)行改革探索。在工作中堅(jiān)持調(diào)查研究，做求真務(wù)實(shí)的楷模。每學(xué)期直接調(diào)研和進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20因此上，聽課不少于60節(jié)。此外，還經(jīng)常與外地教研部門和學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系，學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，如到義烏新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)，曾花了整整一天時(shí)刻到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研，從早上五點(diǎn)半學(xué)生起床，到晚上九點(diǎn)三十分熄燈，每個(gè)環(huán)節(jié)都細(xì)心觀察，不肯放過(guò)，回來(lái)后在多次會(huì)議上進(jìn)行匯報(bào)，引起領(lǐng)導(dǎo)的重視，為加強(qiáng)常山教育教學(xué)管理帶給借鑒經(jīng)驗(yàn)。目前又承擔(dān)著常山縣高中教師基本狀況調(diào)查分析、常山縣職業(yè)技術(shù)教育狀況調(diào)研和常山縣初中畢業(yè)生外流狀況調(diào)研分析等工作，為教育行政部門決策帶給依據(jù)。
小龍同志情系常山，扎根常山。常山縣屬浙江省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，與義烏老家相比，差距很大，當(dāng)初與他一同來(lái)常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開常山，到杭州、義烏等發(fā)達(dá)地區(qū)工作，他的親朋好友、同學(xué)、同事多次為他在發(fā)達(dá)地區(qū)找到工作條件優(yōu)越、經(jīng)濟(jì)收入豐厚的單位，但他并不為此所動(dòng)搖，帶著他對(duì)常山教育事業(yè)的熱愛，帶著對(duì)常山人民的深厚感情，毅然把根緊緊扎在常山的土地上。從教近30年，沒有搞過(guò)有償家教，沒有從事過(guò)第二職業(yè)，20多年來(lái)基本上沒有因私事請(qǐng)假，既使結(jié)婚也放在周末舉行，不請(qǐng)婚假。腳受傷，打著石膏達(dá)半個(gè)月，拄著拐杖照常堅(jiān)持上班。
小龍同志的工作受到省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，獲得社會(huì)各界的好評(píng)，深得家長(zhǎng)、學(xué)生的信任。被評(píng)為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人，多次被評(píng)為常山縣先進(jìn)教育工作者，榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)，評(píng)為衢州市新時(shí)期好形象教師，兩次評(píng)為浙江省教育系統(tǒng)單項(xiàng)先進(jìn)工作者，被衢州市人民政府授予衢州市勞動(dòng)模范，被浙江省人民教育基金會(huì)授予浙江省第十五屆“春蠶獎(jiǎng)”。目前，被省總工會(huì)推薦參加全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選。
不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。他常以“至人無(wú)己、神人無(wú)功”自勉，自強(qiáng)不息，勇于開拓，為實(shí)現(xiàn)常山教育的完美明天而不斷追求。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇8）
中午1時(shí)許，位于五一廣場(chǎng)的皇冠火宮殿的廚房里，七八個(gè)火爐并排呼呼地吐著火苗，把整個(gè)廚房蒸得像個(gè)桑拿間，一排廚師正在爐前忙碌著：翻炒、掂鍋、調(diào)味、裝盤，即使開著大功率的抽油煙設(shè)備，油煙味仍然嗆人。此時(shí)，廚師長(zhǎng)賀意奇已經(jīng)在廚房里工作了4個(gè)小時(shí)。
每天早上9時(shí)，老賀就來(lái)到廚房，洗菜、熬高湯，做好各種菜品的粗加工。10時(shí)30分，廚師們開始提前吃午飯，11時(shí)正式開始迎接客流高峰。煎炒烹炸，一直忙碌到下午3時(shí)許，過(guò)了午餐時(shí)間才能休息會(huì)兒。
下午4時(shí)30分，老賀又要開始為晚餐做準(zhǔn)備，5時(shí)迎來(lái)晚餐客流高峰，雖然晚上9時(shí)30分是正常下班時(shí)間，但由于長(zhǎng)沙人有消夜的習(xí)慣，為保證客人及時(shí)吃到新鮮的菜品，老賀常常要到凌晨才能下班，一天要在廚房站上10個(gè)小時(shí)。高峰時(shí)，店里一天要賣四、五千片臭豆腐，小龍蝦要賣上千斤，而這么多的菜品，全來(lái)自老賀和同事們揮舞的鍋鏟下。
為別人做菜多，自己吃得少。
“越是節(jié)假日，越是我們忙的時(shí)候，當(dāng)廚師快20年了，基本沒有陪家人吃過(guò)團(tuán)年飯?！苯衲赀^(guò)年7天假期，老賀一天也沒有休息，平時(shí)周末也特別忙，“我晚上凌晨回家，孩子已經(jīng)睡了，周末也不在家，孩子常說(shuō)，幾個(gè)月都沒見過(guò)我了?！?/p>
當(dāng)廚師是個(gè)苦差事，從學(xué)徒開始就不容易。老賀告訴記者，當(dāng)學(xué)徒，前5年都不會(huì)讓你做菜，而是打基礎(chǔ)。先在水臺(tái)站一年，學(xué)處理雞鴨等活禽以及水產(chǎn)品。然后在案臺(tái)2年，切配菜，練刀工，最后才能在爐子邊看師傅炒菜，幫忙裝盤等，這又是2年。熟能生巧。多年來(lái)，老賀早已練就了一手絕活，剖條活魚一分鐘，蘿卜絲、豆腐絲在他手里能切成縫衣針大小的細(xì)絲，而做菜時(shí)放調(diào)味料，老賀只要用勺子一掂，就能不多不少，讓味道剛好。老賀1996年開始入行，踏實(shí)肯干的他10年后當(dāng)上了廚師長(zhǎng)。因?yàn)榧妓嚲?，他還曾獲得湖南烹飪技術(shù)大賽金獎(jiǎng)。
做菜也要?jiǎng)?chuàng)新。除了為客人們做出可口的菜肴外，作為廚師長(zhǎng)，老賀每天都要和其他廚師研究討論，改進(jìn)菜的口味，創(chuàng)新菜式?！白罱?，我們改進(jìn)了口味小龍蝦，用的是豬骨熬成的湯，客人們都說(shuō)口味更好了?！笨腿说目洫?jiǎng)，在老賀看來(lái)就是對(duì)自己的辛勞最好的回報(bào)。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇9）
徐__，永西村護(hù)村隊(duì)員。作為一名最普通的村巡防隊(duì)員，他一直嚴(yán)格要求自己，努力工作，盡可能幫助群眾解決困難，堅(jiān)守在自己的崗位上，以實(shí)際行動(dòng)踐行著“便民利民“這一理念。在綜合環(huán)境整治中，他每天在烈日下堅(jiān)守在自己崗位，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好安保與矛盾調(diào)解工作始終忙碌在工作第一線。在G20期間，在烈日炎炎之下，他每天堅(jiān)持工作12小時(shí)以上，實(shí)行輪班上崗，對(duì)永西工業(yè)區(qū)、沿街商鋪等重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行嚴(yán)密排查，重點(diǎn)針對(duì)高溫天氣容易出現(xiàn)的消防安全和用電安全，對(duì)工廠進(jìn)行摸家排查，并向居民宣傳消防安全，為G20峰會(huì)的順利召開保駕護(hù)航。
近幾年來(lái)，喬司特別是我們永西村，外來(lái)務(wù)工人員日漸增多，難免會(huì)出現(xiàn)勞資糾紛事件。作為管理永西工業(yè)區(qū)的巡防隊(duì)員，王建明與徐強(qiáng)主動(dòng)幫外來(lái)務(wù)工人員解決薪資問題，調(diào)解好老板與員工之間的矛盾，幫他們得到應(yīng)得的薪資，解決外來(lái)務(wù)工人員的實(shí)際難題。他們是永西村當(dāng)之無(wú)愧地“最美勞動(dòng)者”代表。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇10）
賈道鋒，男，2018年入職市財(cái)金集團(tuán)現(xiàn)任運(yùn)營(yíng)管理部(兼發(fā)展創(chuàng)新部)部長(zhǎng)，期間主持集團(tuán)審計(jì)合規(guī)部(紀(jì)檢監(jiān)察室)工作。榮獲集團(tuán)公司2018年度“先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)。
一、以責(zé)任之心，塑敬業(yè)之美。
該同志入職集團(tuán)時(shí)，正面臨業(yè)務(wù)板塊迅速拓展、人員短缺的局面，他勇挑重?fù)?dān)，任勞任怨，毅然擔(dān)起復(fù)雜繁重的工作，為部室工作、集團(tuán)發(fā)展盡職盡責(zé)，以責(zé)任之心，塑敬業(yè)之美。運(yùn)營(yíng)管理部工作方面，根據(jù)上級(jí)部門要求和集團(tuán)發(fā)展需要，牽頭部門內(nèi)制定集團(tuán)年度工作目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并做好與上級(jí)部門的溝通確認(rèn)以及內(nèi)部相關(guān)考核責(zé)任主體的確認(rèn)與傳導(dǎo);與外審單位積極對(duì)接，做好上一年度的考核結(jié)果確認(rèn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提煉不足;監(jiān)督指標(biāo)執(zhí)行情況，按季度定期召開運(yùn)營(yíng)分析會(huì)，出具集團(tuán)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，及時(shí)掌握各考核責(zé)任單位的經(jīng)營(yíng)狀況，為集團(tuán)運(yùn)營(yíng)發(fā)展做好調(diào)度與服務(wù)工作;負(fù)責(zé)對(duì)接并參與集團(tuán)對(duì)外重大合作項(xiàng)目談判、考察工作，其中包括一汽智能網(wǎng)聯(lián)汽車試驗(yàn)場(chǎng)項(xiàng)目、中海油海上鉆采開發(fā)項(xiàng)目、空客再交付中心項(xiàng)目、浪潮智慧城市合作項(xiàng)目、星河動(dòng)力民用火箭開發(fā)項(xiàng)目。兼任審計(jì)合規(guī)部負(fù)責(zé)人期間，帶頭研究制定出臺(tái)制度4項(xiàng);充分發(fā)揮會(huì)計(jì)事務(wù)所從業(yè)優(yōu)勢(shì)，帶領(lǐng)部室開展內(nèi)部審計(jì)檢查工作18次，出具報(bào)告、建議書等15份;積極督促部室履行監(jiān)督職責(zé)，推動(dòng)部室參與監(jiān)督事項(xiàng)130余項(xiàng)。
二、以進(jìn)取之心，塑專業(yè)之美。
運(yùn)營(yíng)管理部兼發(fā)展創(chuàng)新部，是集團(tuán)的頭腦部門，因此對(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)者的學(xué)習(xí)能力、政策研判能力、創(chuàng)新發(fā)展能力有著極高的要求。該同志積極進(jìn)取，以身作則，注重個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的日常專業(yè)學(xué)習(xí)、政策搜集研究、創(chuàng)新發(fā)展分析，以進(jìn)取之心，帶領(lǐng)整個(gè)部室打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，塑專業(yè)之美。工作期間，帶領(lǐng)部室積極跟蹤研究國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、金融財(cái)政政策，撰寫文章23篇。他制定了“每周一學(xué)”制度，帶領(lǐng)兩個(gè)部室對(duì)法律政策、金融知識(shí)、公司業(yè)務(wù)板塊進(jìn)行學(xué)習(xí)，帶頭報(bào)名參加系列考試，全面提升部室勞動(dòng)者業(yè)務(wù)素質(zhì);按照集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)的要求，立足當(dāng)下、著眼未來(lái)，在集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方面做可行性研究和探索;根據(jù)集團(tuán)需求，帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)管理部召開政策研討會(huì)，積極學(xué)習(xí)和推進(jìn)對(duì)新行業(yè)的接洽和可行性探索，重點(diǎn)在光伏、海上風(fēng)能、地?zé)?、加油站、大宗貿(mào)易、養(yǎng)老等行業(yè)進(jìn)行考察、接洽、可行性研究，與主管的行政部門積極對(duì)接，及時(shí)掌握政策動(dòng)向，為集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和可持續(xù)發(fā)展做探索研究工作。
三、以奉獻(xiàn)之心，塑樂業(yè)之美。
該同志在工作中以身作則，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)秉持忠誠(chéng)之心、奉獻(xiàn)之心服務(wù)集團(tuán)大局發(fā)展，塑樂業(yè)之美。在國(guó)有企業(yè)整合工作中，帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)管理部緊跟領(lǐng)導(dǎo)部署，發(fā)揮了行動(dòng)快、效率高、專業(yè)強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，積極配合國(guó)企整合工作小組，穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)移交、接收工作，在市屬國(guó)有企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)整合推進(jìn)工作中獲得了財(cái)政局、國(guó)資委的高度評(píng)價(jià)，展現(xiàn)了集團(tuán)良好的企業(yè)形象;在集團(tuán)各類新項(xiàng)目合作初期，積極承擔(dān)服務(wù)工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)秉持嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)、高效的要求，積極配合新項(xiàng)目合作的工商注冊(cè)、協(xié)議起草、項(xiàng)目可行性反饋等工作，在各主管單位和合作單位中贏得了良好口碑。
革命導(dǎo)師馬克思說(shuō)過(guò)：“勞動(dòng)創(chuàng)造了世界，勞動(dòng)創(chuàng)造了美?！辟Z道鋒同志在平凡的工作崗位上，在繁瑣的工作中，以責(zé)任之心，塑敬業(yè)之美，以進(jìn)取之心，塑專業(yè)之美，以奉獻(xiàn)之心，塑樂業(yè)之美，以愛崗敬業(yè)樂群之心，與財(cái)金人一起塑造財(cái)金之美。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇11）
小楊，男，現(xiàn)年50歲，大專學(xué)歷，現(xiàn)任礦地測(cè)科副科長(zhǎng)，負(fù)責(zé)全礦的礦山測(cè)量工作，于1980年1月參加工作。參加工作以來(lái)，先后從事開拓掘進(jìn)、煤礦測(cè)量等工作。20__年，受到領(lǐng)導(dǎo)的信任，提升為地測(cè)科副科長(zhǎng)。多一份職責(zé)，也多一點(diǎn)機(jī)會(huì)，為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的期望和自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，牢記自我的職責(zé)，在工作中也時(shí)刻不忘從各個(gè)方面去提高自我的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，思想覺悟。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀
自1984年從事技術(shù)工作以來(lái)，不斷加強(qiáng)對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)，樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。用正確的思想來(lái)武裝頭腦，引領(lǐng)行動(dòng)。
辯證唯物主義和歷史唯物主義是無(wú)產(chǎn)階級(jí)。把這一科學(xué)的世界觀同地測(cè)科的具體實(shí)踐結(jié)合，即“一切從實(shí)際出發(fā)，理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是，在實(shí)踐中檢驗(yàn)真理和發(fā)展真理”。這是科學(xué)、正確的世界觀最具體、最生動(dòng)、最集中的表現(xiàn)。人生觀是關(guān)于人生目的、態(tài)度、價(jià)值和夢(mèng)想的.根本觀點(diǎn)。必須要正確處理好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和當(dāng)前各項(xiàng)工作的關(guān)系，用良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作。把技術(shù)工作是否科學(xué)合理，安全管理是否到位和有效，職工群眾是否滿意作為唯一標(biāo)準(zhǔn)，奮力推進(jìn)本科室各項(xiàng)工作的順利開展。
二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，提高綜合素質(zhì)
當(dāng)今世界，科技發(fā)展，一日千里。滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，必然會(huì)被淘汰。對(duì)于學(xué)習(xí)，重點(diǎn)從以下幾方面做起：
①“溫故知新”，在工作之余，對(duì)以往專業(yè)教材再次溫讀，經(jīng)過(guò)聯(lián)系現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐，不但加深了理解，并且發(fā)掘了書中內(nèi)潛，為利用理論來(lái)解釋生產(chǎn)中的問題，提出解決方案、優(yōu)化勞動(dòng)組合配置供給了有力的支持。
②有選擇、有針對(duì)的查閱礦山科技期刊，把《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦測(cè)量規(guī)程》等煤礦規(guī)程規(guī)定進(jìn)行了反復(fù)的細(xì)讀、詳讀。有助于了解相關(guān)方面的技術(shù)。
③自他加壓，主動(dòng)進(jìn)取的培養(yǎng)、鍛煉自我。作為一名副科長(zhǎng)，必須具備良好的內(nèi)業(yè)工作本領(lǐng)。為此，經(jīng)常對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工中的，甚至以往施工的設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行復(fù)核、驗(yàn)算，深刻把握設(shè)計(jì)意圖，掌握控制關(guān)鍵。對(duì)所有的測(cè)量資料，重新解算方位、坐標(biāo)和高程，自我專門建立技術(shù)解算臺(tái)帳，詳細(xì)記錄每次地質(zhì)孔、撥門、貫通、標(biāo)高控制的解算資料。
三、團(tuán)結(jié)協(xié)作，技術(shù)攻關(guān)，學(xué)習(xí)推廣新技術(shù)
技術(shù)工作最忌坐井觀天，為了更好的做好本職工作，十分重視與外界的交流和協(xié)作。經(jīng)常和技術(shù)科、地測(cè)科對(duì)巷道設(shè)計(jì)、支護(hù)，對(duì)斷層賦存、標(biāo)高控制進(jìn)行探討，從源頭上保證施工的安全和吻合設(shè)計(jì)。應(yīng)對(duì)紛繁復(fù)雜的施工條件的不斷變革的測(cè)量工藝，和掘進(jìn)系統(tǒng)其他技術(shù)人員始終堅(jiān)持著密切的合作和交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，互通有無(wú)。
該同志善于對(duì)技術(shù)工作進(jìn)行總結(jié)并將其構(gòu)成科技成果和管理方法。20__年他提出《殘采礦井快速測(cè)量標(biāo)定中心腰線》和《54坐標(biāo)與80坐標(biāo)的轉(zhuǎn)換》分別獲礦20__年度一等獎(jiǎng)。
四、提高職工安全意識(shí)
為提高全科室員工的安全防范意識(shí)和自我防護(hù)意識(shí)，該同志經(jīng)常深入一線檢查安全工作，并利用班前、班后會(huì)等業(yè)余時(shí)間，給員工講解安全生產(chǎn)知識(shí)。并地測(cè)科工作實(shí)際情景，開展了“建一流班子、帶一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流效益”的創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)及職責(zé)意識(shí)教育等活動(dòng)。增強(qiáng)了班子成員職責(zé)意識(shí)，及團(tuán)結(jié)拼搏奮發(fā)向上的精神。充分利用了各種形式對(duì)職工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，廣泛開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)革新、創(chuàng)立學(xué)習(xí)型班組等活動(dòng)，極大地提高了職工的業(yè)務(wù)技能。
五、身先士卒、身體力行，切實(shí)抓好工作面的測(cè)量工作
針對(duì)殘采礦井巷道壓力大、頂板破碎，測(cè)量點(diǎn)位移頻繁等情景，該同志利用下井時(shí)間，提前做好下次測(cè)量點(diǎn)的選點(diǎn)工作，給下次測(cè)量工作贏得了時(shí)間、提高了測(cè)量效率，并減少了和施工單位的交叉作業(yè)時(shí)間。24113、24063、大巷煤柱面等工作面復(fù)測(cè)時(shí)，一干就是十一、二個(gè)小時(shí)，極大地鼓舞了全科職工戰(zhàn)勝困難的信心和決心。
20__年對(duì)地測(cè)科來(lái)說(shuō)，將是充滿壓力，但又極富有挑戰(zhàn)的一年。該同志將和全科全體職工一道，以飽滿的工作熱情、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、竭誠(chéng)奉獻(xiàn)，深化科室管理，加強(qiáng)技術(shù)攻關(guān)，使全科的安全生產(chǎn)更上新的臺(tái)階，為高莊礦的安全生產(chǎn)的做出更大的貢獻(xiàn)。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇12）
構(gòu)筑國(guó)家法律殿堂殊為不易，守護(hù)好這座殿堂，同樣艱難。一個(gè)合格的守護(hù)者，不僅需要扎實(shí)專業(yè)的法律功底，而且也需要一種高境界的精神力量，也就是精神高地，從而獲得一種奮發(fā)向上的力量。__市人民檢察院案管辦主任張就是這樣一群守護(hù)者中的一個(gè)。__年進(jìn)入檢察系統(tǒng)工作以來(lái)，她流下了數(shù)不清的汗水，得到了一個(gè)又一個(gè)的榮譽(yù)，也用理想信念和職業(yè)操守，在平凡的崗位上，筑就了一個(gè)檢察官應(yīng)有的精神高地。
有一種經(jīng)歷叫財(cái)富
她出生在__市一個(gè)偏遠(yuǎn)的農(nóng)村，貧困的童年讓她過(guò)早的體會(huì)到了生活維艱，體會(huì)到了父母對(duì)她的一片期望，養(yǎng)成了簡(jiǎn)樸自律的生活習(xí)慣、勤懇務(wù)實(shí)的工作方式和實(shí)事求是的人生態(tài)度，更讓她體會(huì)到了基層群眾對(duì)法律的敬畏與對(duì)公平正義的渴望。也正是因?yàn)槿绱?，她選擇了法律專業(yè)，并于__年取得司法資格a證，成為一名律師。自己生活條件好轉(zhuǎn)后，她并沒有忘記仍然貧困的家鄉(xiāng)，節(jié)盡可能提供法律志愿服務(wù)和法律咨詢。__年，通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)入__市檢察院后，她始終不忘初衷，繼續(xù)堅(jiān)持公正執(zhí)法、為民用法，以務(wù)實(shí)的態(tài)度踐行“忠誠(chéng)、公正、清廉、文明”的檢察價(jià)值追求，堅(jiān)守法律的尊嚴(yán)。
有一種倔強(qiáng)叫執(zhí)著
從為民辯護(hù)到法律監(jiān)督，身份的轉(zhuǎn)變促使她更加嚴(yán)以修身，更加注重黨性修養(yǎng)和個(gè)人法律功底的提升。連續(xù)兩年，她代表__院參加上級(jí)院舉辦的業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽，均取得第二名的成績(jī)，被評(píng)為爾市檢察機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽優(yōu)勝個(gè)人。進(jìn)入檢察系統(tǒng)以來(lái)，她先后在監(jiān)所科、民行科工作過(guò)，無(wú)論在哪個(gè)科室、干的什么崗位工作，她都始終堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用權(quán)為公，個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)在工作實(shí)踐中得到了檢驗(yàn)。__年，時(shí)任民行科副科長(zhǎng)的她發(fā)現(xiàn)一起二審判決的某某單位租賃合同糾紛案存在疑問，面對(duì)單位倒閉多年、案情錯(cuò)綜復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)，面對(duì)當(dāng)事人對(duì)法律公正的渴望，她倔強(qiáng)的`從頭開始，逐一走訪當(dāng)年知情人，多方調(diào)查了解，查閱了該案的所有案卷材料及有關(guān)文件資料，最終形成各方認(rèn)可的完整證據(jù)鏈條，并建議爾市檢察院提請(qǐng)抗訴，最終自治區(qū)高院支持了這一主張，推翻了該案的一、二審判決，她制作的該案法律文書也被自治區(qū)院評(píng)為優(yōu)秀法律文書。__年12月26日，全國(guó)檢察機(jī)關(guān)統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)開始正式上線運(yùn)行，為確保__院應(yīng)用系統(tǒng)順利運(yùn)行，已經(jīng)懷孕8個(gè)月的她，堅(jiān)持帶領(lǐng)案管辦同事一邊學(xué)習(xí)研究，一邊加班加點(diǎn)對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行信息采集、權(quán)限配置等基礎(chǔ)性平臺(tái)搭建工作，并組織各業(yè)務(wù)科室對(duì)應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試，對(duì)運(yùn)行中存在的問題及時(shí)進(jìn)行收集匯總上報(bào)和集中解答，在平凡的崗位上，她用自己的執(zhí)著和倔強(qiáng)，為檢察事業(yè)貢獻(xiàn)著自己的一份力量。
有一種品質(zhì)叫忠誠(chéng)
對(duì)于她的“死性”，有人說(shuō)她傻，有人說(shuō)她忒實(shí)在。但她始終堅(jiān)守忠誠(chéng)老實(shí)，始終堅(jiān)持做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事。無(wú)論是作為科員，還是現(xiàn)在的科室負(fù)責(zé)人，她始終堅(jiān)持這種老實(shí)的態(tài)度，直面矛盾，解決問題。在去年案件質(zhì)量評(píng)查過(guò)程中，她和20名評(píng)查小組成員用一個(gè)星期時(shí)間，對(duì)__年1月至__年6月期間各項(xiàng)工作情況進(jìn)行了質(zhì)量評(píng)查，共審查案件936件，案卷1300余冊(cè)，查閱工作資料4552份，對(duì)查找出的15類2763個(gè)問題進(jìn)行了一一記錄。作為案件質(zhì)量評(píng)查小組的組長(zhǎng)，她親自撰寫案件質(zhì)量評(píng)查報(bào)告，對(duì)業(yè)務(wù)部門老領(lǐng)導(dǎo)和朝夕相處的同事在辦案中存在的問題，在全院干警大會(huì)上進(jìn)行了實(shí)事求是的通報(bào)，對(duì)個(gè)別嚴(yán)重的點(diǎn)人點(diǎn)案進(jìn)行了分析研判，督促承辦部門對(duì)評(píng)查出的問題及時(shí)整改，并從辦案程序、辦案期限、法律文書制作等方面著手，主動(dòng)監(jiān)督、全程監(jiān)控，年內(nèi)向辦案程序不規(guī)范的業(yè)務(wù)部門發(fā)出書面預(yù)警通知8次，有效解決案件管理“有形無(wú)效”、流程監(jiān)控“有名無(wú)實(shí)”等難題，進(jìn)一步規(guī)范了業(yè)務(wù)部門的辦案行為。
張對(duì)法律尊嚴(yán)的堅(jiān)守、對(duì)公平正義的追求，對(duì)檢察事業(yè)的忠誠(chéng)，展現(xiàn)了一名新時(shí)期檢察官的勞模風(fēng)采，得到了院領(lǐng)導(dǎo)、檢察干警、業(yè)務(wù)單位和干部群眾的一致認(rèn)可。
__年的3月20日，在保局中層干部競(jìng)聘會(huì)議上，一位中年女性憑著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神，再一次脫穎而出，出任機(jī)保局稽征一股股長(zhǎng)。她，就是縣第__屆人大代表，被很多參保職工親切稱為“湯姐”的。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇13）
11年的艱苦奮斗和汗水澆灌，讓他在煤礦地層深處的這個(gè)舞臺(tái)上鍛煉了自己，陶冶了自己，成熟了自己。在這11年工作中，他從一名普通采煤機(jī)司機(jī)成長(zhǎng)為一名班組長(zhǎng)，用自己的實(shí)際行動(dòng)詮釋了一名當(dāng)代青年礦工的莊嚴(yán)使命——他就是馬脊梁礦綜采一隊(duì)生產(chǎn)班跟班隊(duì)長(zhǎng)安旭。
眾所周知，班組是安全生產(chǎn)的前沿陣地，被稱為兵頭將尾的班組長(zhǎng)對(duì)于煤礦安全工作的重要性不言而喻。安旭今年35歲，于20__年開始擔(dān)任班組長(zhǎng)，幾年間他以礦為家，憑著堅(jiān)定奉獻(xiàn)礦山的決心意志和“做事先做人，做人先做己”的原則，和班組員工一起努力進(jìn)取，全力推進(jìn)本班組安全建設(shè)，為全隊(duì)完成生產(chǎn)任務(wù)立下了赫赫戰(zhàn)功。該班組20__年至今累計(jì)生產(chǎn)原煤187萬(wàn)噸，曾先后獲得過(guò)“全國(guó)安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝班組”、“全國(guó)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化示范班組”、“山西省青年文明號(hào)十年成就獎(jiǎng)”、“集團(tuán)公司模范班組”等殊榮。而他本人被集團(tuán)公司評(píng)為“文明和諧家庭”，還連續(xù)多年被馬脊梁礦評(píng)為“勞動(dòng)模范”、“優(yōu)秀復(fù)轉(zhuǎn)軍人”。
一、強(qiáng)化本領(lǐng)，抓安全管理步步為營(yíng)
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”。經(jīng)過(guò)在綜采一隊(duì)的“摸爬滾打”，他練就了一身過(guò)硬的技術(shù)本領(lǐng)。今年7月底，工作面遇到復(fù)雜地質(zhì)構(gòu)造，嚴(yán)重影響了正常生產(chǎn)。他緊盯現(xiàn)場(chǎng)指揮，細(xì)心指導(dǎo)采煤機(jī)司機(jī)“挑頂”、“拉底”，最大限度提高了工作面回采率，創(chuàng)造了單班割煤六刀半的全隊(duì)記錄，產(chǎn)量不但沒有減少反而有所增加。收班后，還配合隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)完善了“二員一長(zhǎng)”安全驗(yàn)收開工制和“四位一體”安全生產(chǎn)責(zé)任制，進(jìn)一步確保制度落實(shí)到每一個(gè)崗位和每一個(gè)環(huán)節(jié)中，形成了全員、全方位、全過(guò)程的監(jiān)控態(tài)勢(shì)和持續(xù)長(zhǎng)效的.管理。
他除了具備過(guò)硬的技術(shù)本領(lǐng)之外，還具備著出色的管理能力。他針對(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中的實(shí)際情況和存在問題，采取該隊(duì)總結(jié)出的“3385安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化班組管理法”（即：采取理念先導(dǎo)、規(guī)范制度、機(jī)制保障三大有效手段開展工作，以夯實(shí)班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化五項(xiàng)基礎(chǔ)、強(qiáng)化班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化八大支柱及提升班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化三大支撐為著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)的班組管理法），有效強(qiáng)化了班組員工作業(yè)的規(guī)范化和精細(xì)化，讓大家自覺做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，使班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化水平達(dá)到全國(guó)煤炭行業(yè)領(lǐng)先水平。
二、以崗定學(xué)，抓人才培養(yǎng)穩(wěn)扎穩(wěn)打
“一枝獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園”。他常說(shuō)：“如今我隊(duì)提倡培養(yǎng)‘一崗多能’的復(fù)合型人才。我們班內(nèi)成員結(jié)構(gòu)復(fù)雜，大學(xué)生好學(xué)習(xí)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人能吃苦、老員工有經(jīng)驗(yàn)，我們要利用這些優(yōu)勢(shì)，做到相幫互學(xué)，培養(yǎng)大量多面手。”他根據(jù)班組實(shí)際情況，結(jié)合員工所需，本著“以崗定學(xué)，全面提高”的理念，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方法，鼓勵(lì)員工班內(nèi)互學(xué)、班外取經(jīng)，重點(diǎn)在專業(yè)知識(shí)、安全知識(shí)上下功夫，并利用收班會(huì)組織老員工傳授工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，用經(jīng)驗(yàn)分享的方式促進(jìn)青工進(jìn)步，為培育復(fù)合型人才打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
今年8月份，他們班組新分配了兩名大學(xué)生，安旭不急于給他們安排任務(wù)，而是先安排他們對(duì)工作面各個(gè)工種崗位進(jìn)行嘗試去發(fā)現(xiàn)他們的長(zhǎng)處，看到其中一個(gè)操作SAC型自動(dòng)化液壓支架耐心仔細(xì)，直線度好，就把他安排到了支架工的崗位上；看到另一個(gè)對(duì)操作采煤機(jī)割煤感興趣且割煤工藝掌握比較好，就把他安排到了采煤機(jī)司機(jī)的崗位上，如今這兩名大學(xué)生已成長(zhǎng)為全隊(duì)同工種大學(xué)生中的佼佼者。
三、以身作則，抓團(tuán)結(jié)協(xié)作真誠(chéng)相待
“一名班長(zhǎng)一面旗幟，一個(gè)班組一座堡壘”，行動(dòng)是無(wú)聲的命令，說(shuō)得好不如做得好。在工作中，安旭以身作則，起到了標(biāo)桿作用、引領(lǐng)作用。今年9月份以來(lái)，工作面尾巷受臨空巷道開采壓力影響，礦壓顯現(xiàn)十分明顯。記得在一個(gè)夜班，謝平看到安旭剛做完支護(hù)起身要拿起風(fēng)鎬去起底，趕忙跑過(guò)去搶先拿過(guò)風(fēng)鎬，“班長(zhǎng)，你快歇歇，我來(lái)吧?！辈灰粫?huì)謝平的汗珠沁濕了衣衫，但沒有感到絲毫不適，依舊堅(jiān)持起底工作。在這段困難時(shí)期，各崗位的員工保證出勤，團(tuán)結(jié)協(xié)作，克服了井下空氣濕度大、溫差大等不利因素，嚴(yán)格按照規(guī)程措施實(shí)施生產(chǎn)，利用起底、支護(hù)臨時(shí)單體柱、注馬麗散、打木垛等方式，確保順利通過(guò)了這一困難區(qū)域。每班下來(lái)，大家都是手腳酸痛、肩胛腫脹，隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)看在眼里疼在心里，但兄弟們從來(lái)沒有抱怨過(guò)。用他們的話說(shuō)：“班長(zhǎng)都沖在前面了，我們可不能落后啊，要干就要干出個(gè)樣子來(lái)?！?/p>
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇14）
時(shí)間的步伐悄悄而逝，轉(zhuǎn)眼間又是五月的到來(lái)，五月花的季節(jié)，繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動(dòng)者的季節(jié)，辛勤的勞動(dòng)貫穿五月。說(shuō)起勞動(dòng)，勞動(dòng)創(chuàng)造了人類的物質(zhì)基礎(chǔ)與精神基礎(chǔ)，提供給我們所需的一切生活來(lái)源，我們要感謝從事一切勞動(dòng)的人們。當(dāng)下新時(shí)代有一種精神也是值得我們每個(gè)人去敬佩以及弘揚(yáng)的，這種精神便是勞動(dòng)模范精神。在這里也許有朋友會(huì)疑惑什么是勞動(dòng)模范精神?顧名思義，其是指愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的勞動(dòng)模范的精神。面對(duì)如今的時(shí)代，我們每個(gè)人都應(yīng)該要好好感受以及體會(huì)勞動(dòng)價(jià)值，而勞動(dòng)價(jià)值無(wú)論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應(yīng)踐行各自的職業(yè)操守，維護(hù)自己的勞動(dòng)尊嚴(yán)。
每個(gè)有機(jī)會(huì)存活在這個(gè)世界上的人，如何更好地過(guò)屬于自己的人生，對(duì)于不同的人，那便是見仁見智了。但無(wú)論怎么存活都是離不開要?jiǎng)趧?dòng)的，畢竟勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值，好好勞動(dòng)，自身想要的一切才會(huì)有如愿的機(jī)會(huì)。當(dāng)今社會(huì)，我們需要做一個(gè)有責(zé)任心的人，積極向勞動(dòng)模范學(xué)習(xí)他們寶貴的精神。認(rèn)真學(xué)習(xí)勞模精神，會(huì)使我們充分認(rèn)識(shí)到勞模“愛崗敬業(yè)、為國(guó)為民的主人翁精神，爭(zhēng)創(chuàng)一流、與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神，艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的.拼搏精神，勇于創(chuàng)新、改進(jìn)的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！?，甘于奉獻(xiàn)、樂于服務(wù)的忘我精神，緊密協(xié)作、關(guān)愛的團(tuán)隊(duì)精神”，是各行各業(yè)、各崗位在千變?nèi)f化的復(fù)雜社會(huì)環(huán)境下不斷前進(jìn)的精神保障。所以努力學(xué)好勞動(dòng)模范精神對(duì)于我們每個(gè)人而言，尤為重要，人生價(jià)值最好的展現(xiàn)也是離不開自身的勞動(dòng)創(chuàng)造，勞動(dòng)創(chuàng)造讓我們活著，甚是有意義。
其實(shí)你們知道嗎?勞動(dòng)模范精神是時(shí)代的旗幟，大力弘揚(yáng)這樣的精神，以及向身邊的勞動(dòng)模范學(xué)習(xí)，從自己做起，從一點(diǎn)一滴做起，從平凡小事做起，以自身的實(shí)際行動(dòng)，說(shuō)真話，走正道，辦實(shí)事，以自身的實(shí)際行動(dòng)，投身到我們各自的工作崗位中，相信我們會(huì)收獲許多美好的人生意義和理想的果實(shí)。所以為了社會(huì)為了自己的國(guó)家發(fā)展得更加好，我們要繼續(xù)弘揚(yáng)勞動(dòng)模范精神。畢竟這個(gè)時(shí)代無(wú)論怎么變化，都會(huì)有精神的支撐，尤其是勞模精神，極其重要，勞動(dòng)的力量是不可小覷的!
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇15）
勞動(dòng)是人類改造世界和征服世界的，也是勞動(dòng)者創(chuàng)造價(jià)值農(nóng)民工的手段。勞動(dòng)者先要有了農(nóng)民對(duì)勞動(dòng)的熱愛，任勞任怨地工作，腳踏實(shí)地地奮斗，而后才有了勞模。勞模也不是一“勞”即可成“模”的，靠的不是“先天”的稟賦，而是“后天”的努力，他們?cè)谄椒不虿黄椒驳膷徫簧?，把?duì)勞動(dòng)的熱愛融入教育工作，化作一朵朵浪花，匯成一條奔騰的浩蕩之河。我們學(xué)習(xí)勞模精神，關(guān)鍵在做，干一行愛一行精一行成一行，化平凡為超越。
先進(jìn)的技術(shù)輸變電技術(shù)自主創(chuàng)新的社會(huì)學(xué)帶頭人，年產(chǎn)值數(shù)億元的高新技術(shù)企業(yè)管理者，國(guó)家重點(diǎn)科研院所的院長(zhǎng)助理，市場(chǎng)技術(shù)委員會(huì)的秘書長(zhǎng)以上的每一項(xiàng)成績(jī)都?jí)蛴靡簧呐?lái)獲得，而它們卻同時(shí)集中在年僅三十七歲四十六歲的武守遠(yuǎn)身上。
“甘于奉獻(xiàn)、善于創(chuàng)新、勤于思考、勇于實(shí)踐”，用這4個(gè)詞來(lái)揶揄種芝藝再取笑貼切不過(guò)。從事直流輸電建設(shè)工作25年來(lái)，種芝藝用實(shí)際行動(dòng)彰顯了一名共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì)，為我國(guó)直流工程建設(shè)管理水平邁上新的臺(tái)階、為國(guó)家電網(wǎng)建設(shè)世界一流的堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng)貢獻(xiàn)了自己的'力量。
王金玲是隴南江岸供電公司變電運(yùn)行工區(qū)的一名普普通通的運(yùn)行值班長(zhǎng)，今年34歲的她工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，待人真誠(chéng)、和善，在單位上一直有著很好的極佳人緣。里邊自參加工作以來(lái)的十來(lái)年里她一直以“道雖通不行不至，事雖小不為不成”的人生信條，從每件小事做起，從一點(diǎn)一滴做起，恪守著作為一個(gè)電力人的神圣職責(zé)
勞模是一座豐碑。獎(jiǎng)?wù)妈T就勞模豐碑，國(guó)家電網(wǎng)公司各個(gè)時(shí)期的勞模很多，它們承載著公司全體職工的精神寄托和人生。勞模的每一個(gè)事跡都是有生命的，我們要將勞模鑄就的郭書瑤精神一棒棒接力傳承下去，謳歌勞動(dòng)，贊頌創(chuàng)造，在全公司掀起學(xué)習(xí)勞動(dòng)模范、爭(zhēng)當(dāng)勞動(dòng)模范的熱潮。
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇16）
一直以來(lái)總會(huì)有一些在默默地幫助別人，他們用實(shí)際行動(dòng)喚醒著更多的人，詮釋著中華民族的流古至今的傳統(tǒng)美德。因此我們常說(shuō)，每個(gè)時(shí)代都有每個(gè)時(shí)代的英雄楷模，用著平凡的本質(zhì)工作，平凡的崗位，干出讓人敬佩的態(tài)度，這種精神將會(huì)推動(dòng)社會(huì)的`進(jìn)步，引領(lǐng)無(wú)數(shù)人戰(zhàn)勝困難，為之不斷地創(chuàng)新開拓，他們統(tǒng)稱為“勞模精神”。
因此，勞模就是一面鮮明的旗幟。在平凡的崗位上，他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ?，踏踏?shí)實(shí)的奮斗，把對(duì)工作的熱情融入到工作中。這種甘于奉獻(xiàn)，樸實(shí)無(wú)華的精神，是我們?nèi)魏我粋€(gè)時(shí)代都需要的，也是我們要學(xué)習(xí)的。
隨著時(shí)代的發(fā)展，勞模被賦于著越來(lái)越多的時(shí)代內(nèi)涵，但無(wú)論是生產(chǎn)者還是創(chuàng)業(yè)者，勞模的核心價(jià)值都是始終不變的：一種愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的精神;一種對(duì)職業(yè)、對(duì)社會(huì)、對(duì)國(guó)家的道德感、責(zé)任感和使命感。我們學(xué)習(xí)勞模，不是光喊口號(hào)，不是做表面文章、搞花架子，而是學(xué)習(xí)勞模所表現(xiàn)出來(lái)的一種精神，這是一種無(wú)華的忠誠(chéng)、一種樸實(shí)的敬業(yè)、一種銳意的進(jìn)取，更是一股指導(dǎo)我們實(shí)踐的強(qiáng)大力量。
如果一個(gè)人心里有陽(yáng)光，又怎么會(huì)舍得不去照亮別人;如果一個(gè)人心里有著一股熱愛，有怎么會(huì)舍得讓它沉睡下去。人生在世，活著就要有個(gè)奔頭，有個(gè)方向，不僅讓自己活得快樂，而且也可以讓人生變得有意義，不至于到生命終點(diǎn)之時(shí)，覺得人生還有很多的遺憾。
在時(shí)代的變遷，社會(huì)的發(fā)展快速之下，這種精神卻始終證明著一個(gè)真理——?jiǎng)趧?dòng)是人類文明進(jìn)步的源泉。然而勞模精神是社會(huì)發(fā)展中的一個(gè)重要組成部分，包含著一切責(zé)任、奉獻(xiàn)、為民、敬業(yè)等優(yōu)秀品質(zhì)。但是這不但是勞模們的追求，也是我們所要追求的。
我們選擇了一份職業(yè)，就要把自己的動(dòng)力與才智奉獻(xiàn)在這個(gè)選擇上，對(duì)于本職工作腳踏實(shí)地，兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡力地做好每一天的工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出輝煌!在這時(shí)代里做好每一件事情，讓這種精神可以一直傳承下去，做到知行合一，以身作則，學(xué)習(xí)這種勞模精神，讓它發(fā)揚(yáng)光大!
勞動(dòng)精神的代表人物及事跡（篇17）
我的身邊不乏勞模。但勞模精神究竟是什么樣的精神呢?我通過(guò)自己的觀察，有了一些認(rèn)識(shí)。
他們不是圣人，但是他們都很快樂。我的感覺是跟勞模在一起總是精神愉快的。勞模總是給人帶來(lái)爽朗的笑聲。跟他們聊天的時(shí)候，總有種如沐春風(fēng)的感覺。他們樂觀面對(duì)生活，很少抱怨生活中遇到的坎坷或者不幸。相反，他們總是能夠在勞動(dòng)中發(fā)現(xiàn)各種各樣的樂趣，跟他們一起勞動(dòng)，你會(huì)覺得他們是真正的玩家。
他們的生命飽滿著活力和熱情，他們是真正熱愛勞動(dòng)的，并不因?yàn)樗门c所付出的些微不平衡就喪失了對(duì)勞動(dòng)的熱情。他們的勤勞的天性總會(huì)在生活中使他們游刃有余。在很多普通人的眼里，這些個(gè)就知道傻干活兒的勞模，就是智力不夠用，不善算計(jì)，冒傻氣。其實(shí)，很多勞模是知道這些人對(duì)他們的不屑與暗地里的嘲笑的`。但這些在勞動(dòng)中鍛造出了寬厚品質(zhì)的勞模們，哪會(huì)把這樣的評(píng)價(jià)放在心上呢?他們有自己從勞動(dòng)中獲得的貨真價(jià)實(shí)的價(jià)值體系!他們善于算大帳算真帳，而不是斤斤兩兩地稱量細(xì)算。他們是不屑于算這些蠅頭小利眼前利益! 他們更多的是腳踏實(shí)地做幕后的堅(jiān)定支撐，他們不愿意把時(shí)間花費(fèi)在臺(tái)前的華麗表演。日常生活中，他們大多默默無(wú)聞，除了身邊的人，沒有多少人了解他們平凡卻閃光的高尚事跡和高昂進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
通過(guò)對(duì)勞模的細(xì)致觀察，我由衷地感佩他們。在日常生活中，愿意照他們那樣去做：勞動(dòng)的時(shí)候心情是舒暢的。用心體驗(yàn)勞動(dòng)的美麗和高尚。把心境放到大海樣廣闊天空樣遼遠(yuǎn)中去，放飛真誠(chéng)的理想，立足腳下的土地!